「ごめんあそばせ」シリーズはじめます。

キャメロンです。

新テーマ。 キャメロンの ｢ごめんあそばせ｣シリーズ。 はじめるよ。 ちょいちょい、 キッツ〜😅ってお叱り？イヤミ？ 励まし？心のやりどころ？ その問題をバサッと…斬っちゃうぞ（笑） って感じです。 さて、 今日のお題は ｢お馬鹿な上司をもってしまったあなたへ｣ （なんだか…もう…早速(^^;　）

あなたのそばにも

お馬鹿な上司はいたりする？

いなかったら…

それは幸せなサラリーマン人生！

今日はね～

お馬鹿な上司。とは。

え？そこ解説？

｢お馬鹿な｣…となれば…

ちょっと愛らしさが

ほのかに残っているレベルよ（笑）

あまりにも酷いと、

怒りが出てきちゃうからね。

｢馬鹿〇〇｣とは区別したつもり。

実際、

クライアント先に伺って、

単なる上司同行なだけなのに、

部下よりも腰が低い（低すぎて）

部下が居心地悪くなってみたり…

会議に本社が来るとなったら、

予定外の企画を盛り込んで、

撃沈したり…

懇親会で盛り上げようとして

張り切るんだけど、

周りは失笑…

若干空回り感溢れるこのお方､

部下の間では

｢悪い人じゃないんだけど…〇〇なんですよね｣

…なんて会話が繰り広げられる。

う～む。

痛々しい。

（個人的には好きだけどね）

なんでこんなことが起こっているのか？

この上司。

多分いい人だよね。たぶんね。

でも、ひとりよがり。

周りが見えていないのかな…

良かれと思ってやってる事が、

残念ながら周りには評価されない。

あなたならどうする？

たぶんね、一緒にいると

｢イラッ｣とか｢はぁ？｣とか

｢なんでや～｣とか…

｢あらあら…｣、｢きゃーやめてー｣とかね。

そんな気持ちになっているはず。

この状況を

冷静に客観的に見ていられる貴方！

できた部下だわ～。

出来れば上司にこっそりと…

想いは汲み取ってあげて、

どんな風に周りが受け止めているのか、

教えてあげて欲しいのだけれど…

できるかな？

この状況

逆にイライラでパンパンになっている？

関係性を壊したくないのなら

コメディをみていると思った方がいい。

その方が心が穏やかになる。

実はね…

イライラでパンパンになっている貴方の心は

何かの拍子に状況を悪化させる可能性がある。

…って事。

感情は伝染するからね。

お馬鹿な上司とはいえ、上司なんだなぁ。

…って所は抗えないのだ。

自分が足りないところを

助けてもらった…と、思わせた方が

未来は明るいのでは？

ちなみにこの上司、

自信がなかったり、

なんとか取り繕いたかったり…

本来の自分以上に

良く見せようとしているのでは？

もしかしたら、

純粋にみんなを楽しませたい、

盛り上げたい、

みんなの笑顔が見たい。なのかも。

どんな理由があるかは分からないけれど…

イヤミやマウントかけてこないなら

助けてあげたら？

あなたを成長をさせてくれる

ひとりかもよ( ˙꒳​˙)🧡

イライラが止まらない人は、

個人セッションでお話ききますよ（笑）

さて、 サラリーマン生活を送ると 色んな上司やステークホルダーに出会う。 中間管理職になった時には 上からも下からも… 波状攻撃で難題をもちかける。 そんな貴方の為の講座がスタートします。 ビギナーリーダーズセミナー。 自分を知り、整えるBeing講座。 物事を動かし、進めるDoing講座。 11月15日（月）18時45分～ 初回の参加は無料。 好きな講座をピックアップしてもらってOK！ その先続けても辞めても、 好きな講座だけ受けてもいいのだ。 ビギナーリーダーセミナー 詳しくはこちらから https://peraichi.com/landing_pages/view/bf71g お気兼ねなくご参加下さいませ。 今日はこんな感じで。 またね(*´∇`)ﾉ